各系（部）：
2017-2018学年第二学期即将结束，根据学院考核的有关规定及要求，现开展本学期教师绩效考核工作，请各系（部）严格按照文件规定进行考核，具体通知如下：
一、工作程序
1.各系（部）成立考核与评聘委员会，于2018年6月20日前将本部门考核小组名单（附件1）报教务处。
2.由考核小组对教师进行学期绩效考核，确定教师考核分值及排名结果，并在本单位内部公示及接受质询。
3.各系（部）在公示结束后于2018年6月27日12：00。前将2017-2018学年第二学期教师学期绩效考核评分表（附件2）及教师学期绩效考核小组考核意见表（附件3）考核材料报教务处
4.教务处整理考核材料后报主管院领导审核，并将审核后的考核结果送人事处，由人事处计算绩效考核得分。
二、特别说明
1.本次考核依据《广东科技学院专任教师绩效考核实施办法(2017版)》执行。
2.本次考核对象为专任教师，系（部）主任、教学副主任、校内兼课及校外兼职教师的考核另按学院规定实施。
要求：报教务处的资料需同时提供纸质版及电子版，请按时上报。
联系人：罗玉瑾 邮箱：1057462701@qq.com
附件：1.系部考核小组名单-参考格式
2.教师学期绩效考核评分表(总排名表、中青年教师和其他教师的分类排名表)
3.教师学期绩效考核小组考核意见表
4.《广东科技学院专任教师绩效考核实施办法（2017版）》
5.《广东科技学院系（部）教师考核与评聘委员会章程》
教务处
2018年6月6日
