为贯彻落实立德树人的根本任务，坚定践行“五育并举”广科育人模式，进一步加强我院学生工作队伍职业能力和素养，促进学生工作科学化、制度化和规范化，2024年11月29日15时，我院在2-410举行了管理学院2024年学生工作总结规划会。学院党委书记、副院长简添，学工助理陈思旗、隋启元以及全体辅导员出席会议。会议由学工助理陈思旗主持。
会议开始，由学院各学生工作专项负责人分别进行年度总结及新一年工作规划汇报。专项老师围绕工作履职情况、工作成效与亮点、存在不足和未来工作计划进行阐述，深入细致地交流了工作体会和感悟，充分展现了对学生工作的认同感、责任感与使命感。
学生党支部发言代表周俊支部书记总结年度学生党建工作，坚持强化理论引导，夯实队伍建设，发挥党建引领，推动一支部一品牌建设，以赛促进、以赛促练，党建+中心工作在2024年度各项赛事中取得了良好的成果。周俊老师指出，未来一年需扎实党务基础工作，加强思想引领，筑牢队伍根基；采取多项措施助力核心赛事再获佳绩，进一步扩大品牌影响力。
网络思政专项负责人林丹老师回顾梳理了7项常规工作和4项重点工作的完成情况，各项工作都能有序平稳地推进和完成。过去一年，在网络思政专项统筹、协助下，2024年辅导员素质能力大赛中斩获校级二等奖两名，并获评优秀组织奖。她提出专项工作中需要注意前置安排，工作过程中应寻求体系化合作和高效互动。她认为未来一年的工作方向是：力求形成整套体系化的工作方法，提前规划部署，将重点工作的推进、实施，做出管院特色与亮点。
宣传专项负责人熊婷老师从学院公众号关注量、阅读量等数据，部门专项培训，定期总结复盘，创新推文选题策划等方面进行了总结。同时，她指出需进一步提高推文发布工作的时效性、准确性、美观性，解决宣传推广力度不够、学生宣传部门不积极主动作为的问题。
团学专项负责人行云燕老师按照时间节点回顾了团委学生会一学年以来开展的各项活动、实施效果以及成绩荣誉等方面的工作。
过去一年，在团学专项队伍的带领下，斩获省级活动、赛事二等奖1项，省挑战杯银奖2项；校级活动、赛事冠军3项，亚军1项，一等奖2项，二等奖2项；获得校文体艺术节优秀组织单位。在2024年大学生暑期三下乡系列活动中，获评省重点团队1支，资助省重点团队1支；乡村治理大赛中获评省级优秀调研报告1篇，省级优秀个人1人；在多彩乡村系列活动中获评省重点团队1支等等。她指出，取得成绩的同时要继续保持工作干劲，不断加强思政引导和学生干部队伍建设工作。新的一年，她强调要时刻紧跟学校、学院整体目标规划，全力做好专项工作，以目标为导向，以成果为根本，开创新局。
资助专项负责人林巧老师从常规工作和特色工作两个方面进行了总结，主要汇报了2024年各类奖勤助贷申报数据以及开展的资助活动，指出了资助评审过程中存在的问题，确保评审过程中的公平、公正、公开、透明。
针对2025年工作规划，林巧老师强调要持续发挥榜样引领作用，强化学风建设，加强受助学生的感恩励志教育，长效发挥资助育人功能。
吴建老师就春秋两季五育总结反思会、优秀十佳PPT评选、美育形体礼仪培训等多方面工作成效进行了总结。她表示，五育专项成员的工作职责和具体的工作内容等有待进一步的创新，需继续探讨学生队伍打造和专项工作有效地融合。
宿舍专项积极响应学校宿舍文化节相关系列活动的号召，在首届公寓文化节上取得“品牌学院”荣誉的基础上，积极筹备组织各项活动，现成功举办了内务整理学院初赛。在下一年里，学院将深化宿舍文化建设，完善活动机制与反馈，加强内务整理教育，鼓励同学们发挥创意，通过组织团队竞赛、宿舍联谊、主题创意比赛等活动，打造更具特色和个性的宿舍环境，提升宿舍文化的整体品质，为校园文化的繁荣发展贡献更多的力量。
心理专项负责人黄文清老师从心理测评、咨询与访谈，危机预防、干预与管理，心理健康档案管理，心理健康教育与宣传，学生培训与朋辈管理等多个方面对2024年度的工作进行了总结复盘。展望2025年，心理专项将继续明确工作目标，加强档案建设与校内外合作，创新工作方法，完善评估反馈机制，以更专业全面的服务支持学生心理健康。
回顾过去一年，就业专项取得大学生职业规划大赛省赛一银两铜的好成绩。专项负责人刘和平老师接着从毕业生创业、就业及相关服务工作进行总结，指出当前专项工作需进一步统筹规划，活动的组织策划需要以目标为导向。针对2025年工作规划，她强调将在毕业生就业工作的推进方面及时制定帮扶计划；做好提前实习学生前置性就业服务工作；持续挖掘、发展优质校友。
骨干辅导员龚蔚婷老师、行云燕老师、刘和平老师、周俊老师，按照骨干辅导员任务书逐一对标，就带班成绩、专项工作、科研方面以及学院安排的专项任务等方面汇报了近一年工作进程及任务完成情况，她们指出，未来将进一步创新学生工作管理的方式和方法，提升育人格局和实效，牢记立德树人，培育五力青年，争取以高质量、高标准完成骨干辅导员要求的各项工作。
2021级级长谢东良、2022级级长丘红映、2023级级长龚蔚婷、2024级级长廖冬琴结合各年级特点，依托广科“五育并举”特色育人模式，抓稳抓实基础性事务管理，常态化开展三风建设与检查，严守学生安全底线，积极作为，建设和谐稳定的校园环境，培育五力青年和为大湾区发展输送高素质应用型人才。
学院党委书记、副院长简添充分肯定了学生专项工作团队一年以来为学院和学校取得的众多标志性成果，在学科竞赛、创新创业大赛、社会实践及文体活动中均实现突破，获得了学校的认可，希望未来能再接再励，再谱新篇。随后，他对专项负责人、骨干辅导员、各年级级长们的总结规划进行了总结，他建议通过数据化表达以突出工作成效、创新性对比来深化工作反思、严谨化细节来完善现场呈现。他强调全体学工要继续深入践行“五育并举”广科育人模式，进一步革新思想、积极作为，内外兼修，共同建设高素质、高水平、专业化的标杆式队伍，为学生综合素养提升和职业能力培养助力护航，努力将学生培养为全面发展的高素质的应用创新型人才。最后，简院希望学工队伍在新的一年里凝心聚力，通过团队化合作运营专项工作再创佳绩。
