11月26日下午，“就在南粤”智能制造与数字经济专场供需对接活动在我校松山湖校区成功举办。本次活动由广东省教育厅主办、广东科技学院承办，是落实“百万英才汇南粤”行动计划、促进高校毕业生高质量就业的重要举措。校长梁瑞雄，省政府督导专员、校党委书记吴念香，副校长吴立平、陈标新、李才，校党委副书记、副校长毕会东，校长助理田立伟，相关职能部门负责人，松山湖校区各二级学院领导及毕业班辅导员到供需见面活动现场了解情况。

活动现场汇聚了来自粤港澳大湾区内外近200家知名企业，涵盖国企、上市公司、国家级专精特新“小巨人”企业及高新技术企业，涉及高端装备制造、工业互联网、人工智能、新能源、数字金融等多个前沿领域，共提供超过600个优质岗位，人才需求总量超6000人。3000名校内外同学踊跃前来求职，累计投递简历2000余份。活动线上线下同步开启，为毕业生提供丰富多元的就业选择。

陈标新副校长表示，“本次活动不止于供需对接，更是对人才培养成效的‘现场检验’。其根本目的在于打通产业链、专业链、人才链，形成一个闭环，从而夯实育人根基。通过高质量的校企共育，确保我们的学生不仅能满足当前市场需求，更能引领未来行业发展，真正成长为‘出口畅、上手快、后劲足’的创新性应用型人才。”

招聘会现场气氛热烈。企业HR向毕业生详细介绍单位概况、发展前景、晋升机制和薪酬福利等关键信息。毕业生们精神饱满、积极投递简历，主动与用人单位沟通交流，展示学业成果与实践经验。不少非毕业班学生也前来观摩，提前了解就业形势、规划职业方向。多家智能制造龙头企业展位前排起长队，部分企业现场组织首轮面试，并向表现优异者发放复试邀请，有效提升招聘效率。

马可波罗控股股份有限公司人力资源部彭经理表示：“我们提供的电气技术员、机械技术员、IT技术员等岗位与广科开设的智能制造、机械电子工程、大数据技术等专业高度契合。这种校地协同、精准引才的模式，显著降低了企业与毕业生的双向选择成本，实现了人才与区域发展的双赢。”

来自机电工程学院2026届新能源汽车工程专业的吴炫斌同学表示：“我目标是加入注重技术研发的汽车企业。这次在招聘会上与心仪企业HR面对面沟通后，有了更为明确的前进方向。”

现场设置了功能明确的服务专区，为毕业生提供全方位支持。“南粤聚财·智创未来”直播带岗活动通过线上平台与未能亲临现场的毕业生“屏对屏”互动，将招聘会的影响力延伸至云端。简历诊断区中就业指导老师为学生提供“一对一”简历优化与求职指导；政策咨询点为毕业生解读就业补贴、档案转接、劳动合同签订等政策内容，全面服务企业与毕业生需求；学生志愿者穿梭于会场各处，确保活动井然有序。这些举措共同构成了一站式精准就业服务体系，全方位满足企业招聘与毕业生求职的多元需求。

自秋季招聘启动以来，学校陆续开展“就业服务季”系列活动，包括“就业指导公开课”、“简历优化专项活动”等精准化指导项目，全方位提升毕业生求职竞争力。同期还举办了40余场企业宣讲会，岗位招聘人数超2000人，为2026届毕业生就业“保驾护航”。

接下来，学校将继续坚持“以学生为中心”的就业工作理念，进一步深化产教融合，加强与重点行业、龙头企业的战略合作，持续举办小而精、专而优的行业招聘活动，全力拓宽毕业生高质量就业渠道，为广东省及粤港澳大湾区智能制造与数字经济产业发展提供坚实人才支撑。