为深化产教融合与政校企协同育人机制,进一步提升毕业生的实践能力和就业竞争力,5月16日,学校就业与校企合作处联合机电工程学院,组织30名2026届毕业生赴力得机械科技(东莞)有限公司,开展“送才入企”活动。寮步人社分局副局长张桂芳、学校就业与校企合作处副处长柯登峰、机电工程学院副院长王援兵全程参与,政校企三方携手共同推进人才供需精准对接。
在力得机械人力资源总监胡恩霞的引领下,与会人员实地探访智能化生产线的运行状况。通过技术负责人的现场演示与讲解,学生们直观地领悟了机械设计理论与工业场景的有机融合。
座谈会上,胡恩霞总监首先详细介绍了力得机械的发展历程、核心业务,以及当前的人才需求状况,并表达了对广东科技学院优秀人才的期待。
王援兵副院长勉励学生们树立正确的就业观念,明确职业规划,勇于迎接挑战。柯登峰副处长针对当前严峻的就业形势,期望同学们珍惜此次机会,注重理论与实践的结合,持续提升自身综合素质。张桂芳副局长高度肯定了学校近年来在毕业生就业工作方面取得的显著成果,并表示,寮步人社分局将积极搭建广东科技学院与寮步镇企业间的校企合作平台,为毕业生提供更多优质就业机会。
座谈会结束后,力得机械相关部门负责人迅速组织了对学生的面试环节。面试过程中,学生们自信满满,展现出扎实的专业知识和出色的综合素质,赢得了企业方的高度赞誉。此次“送才入企”活动不仅为毕业生提供了宝贵的就业机会,也为校企双方的深度合作奠定了坚实的基础。
此前,力得机械于5月7日参加了广东科技学院机电工程学院2026届“人职匹配、实践育人”双选会,公司共收到130余份简历。经过层层筛选,最终有36名学生成功入围面试环节,预计将录用25人。