国民品牌——香蜜闺秀

广东启悦未来科技股份有限公司

2024届实习校招宣讲会

广东科技学院松山湖校区【5教304室】

6月25日晚上7点30分

GOSO香蜜闺秀，隶属于广东启悦未来科技股份有限公司，是国内快速发展的新锐品牌，拥有3000多家门店，覆盖超200个城市，已服务超1亿顾客。

GOSO致力于为广大女性提供胸部健康解决方案，为全家人生活提供健康、舒适、专业的贴身服饰产品。

位于深圳市龙岗区李朗国际珠宝园的深圳总部，办公面积近5000平方米，并在西安、成都、杭州等地设有设计分部，公司以舒适优雅的工作环境、快乐团结的工作氛围，锐意进取的工作干劲正吸引着越来越多的高素质人才加盟，并为他们提供广阔的发展空间。

未来三年，公司仍将以领先行业发展的速度、快速进入行业前列，GOSO的创新经营模式正引领着行业管理的全面革新，在全球年轻群体掀起新一轮的时尚风潮。

GOSO人才培养计划：

GOCO人才培养计划旨在提前储备基层管理人才，培养优秀的管理人才。当你成为管理培训生后，你将在完善的培训体系下，通过店铺经营工作的实践，逐步成长为独当一面的店长；然后通过努力继续晋级至区域督导、省级营运经理，让年轻的你有机会快人一步成为职场佼佼者。

面向对象 :

2023应届毕业生和2024在校实习生

（毕业于2023年1月-2024年7月）

实习薪资：

专科 实习期：3000-4000元；试用期 4000-5000元；转正后与正式员工同岗、同酬（另有管培生补贴600-1000元） ；实习提供住宿。

本科 实习期：4000-5000元；试用期：5000-6000元；转正后与正式员工同岗、同酬（另有管培生补贴600-1000元） ；实习提供住宿。

发展路径：

储备干部/助理→店长→督导→市级运营经理→ 省级运营经理→大区经理。

工作地点：

全国各地 （广东、广西、湖 南、湖北、四川、 重庆、云南、贵州 等）。

招募岗位：

经营管培生（招聘人数：100人）

01培养规划：

1.新员工（管培生/导购）实习期：3个月

入职后即参加新生训练营（入职+专业培训），部门/店铺导师带练。

2.合格员工（推广专员/店长）实践期：6个月

根据职能和销售双方向分别带练，职能线：营销推广项目实操→爆破小能手；销售线：一线绩优门店实操→优秀店长。

3.潜力人才（开业店长）发展期：9个月

销售管理线：子公司管辖区域的门店管理工作开展

▶新店开业、活动支援

▶商品管理

▶单店销售管理支持

4.优秀人才（区域店长）承担期：1年以上

销售管理线：子公司的管辖区域多店销售管理者

或者成为店铺合伙人：开一家梦想中的店铺

02任职要求：

1.2024届毕业生；

2.专业不限；

3.希望你对时尚行业充满热情，能够吃苦耐劳、积极向上、坦诚自信、进取心强；

4.拥有良好的沟通、表达能力，较强的协调及抗压能力。

03公司福利：

1.保险福利：正式毕业后，购买五险一金，商业险；具有市场竞争力的薪酬。

2.培养计划（带薪培训）：

（1）公司专门的雏鹰100 人才培养计划，快速实现个人能力提升。

（2）公司采取代培制度，对新入职进行“一对一代培”，让员工迅速成长。

3.住宿福利：免费提供住宿。
4.活动经费：提供季度活动经费
5.过节福利：每逢传统假日：三八妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等各类节日，公司均为每位员工发放价值不等的节日礼物（粽子、月饼等）。

6.旅游福利：公司每年至少组织全员参加一次免费带薪旅游。

期待优秀的你

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