本网讯（校工会）2月25日下午，学校第五届工会委员会召开2025年度第一次全体委员会议，会议设松山湖校区主会场和南城校区分会场。校工会主席赵惠华、副主席王年红等全体委员出席会议，会议由副主席张少华主持。

（松山湖校区主会场）

（南城校区分会场）

会上，张少华副主席传达了广东省工会第十五次代表大会会议精神。他要求全体工会干部认真学习、领会广东省工会第十五次代表大会精神，按照党的教育方针，认真落实立德树人根本任务，在学校党委和上级工会的领导下，紧密围绕学校中心任务，创新活动载体，争创特色品牌，汇聚会员力量，推动工会工作高质量发展，助力学校各项事业再上新台阶。

王年红副主席介绍了《广东科技学院工会委员会经费收支实施细则（试行）》（以下简称“细则”）制定的背景及有关内容，她指出，“细则”的制定严格遵循《广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》相关要求并经学校工会委员会第五届第一次代表大会审议通过。她强调，“细则”对工会会员会费标准做了微调，同时增设、完善了教职工福利，新增了教职工生日慰问、教职工重大疾病慰问等福利，她还对福利项目的执行方式进行了介绍。

会上，与会全体委员还对进一步加强工会建设提出了宝贵意见和建议。

赵惠华主席作总结讲话。她首先对学校工会一年来取得的成绩给予充分肯定，她表示，2024年，学校工会以党的二十届三中全会精神为指导，在学校党委的正确领导下，围绕学校年初制定的重点工作任务，推进有力。她对今后的工会工作提出三点期望：一是要充分认识新形势下做好工会工作的重要意义。要始终坚持工会工作正确政治方向，强化教职工思想政治引领，充分发挥工会文化阵地作用，认真学习贯彻党的二十大、中国工会十八大、广东工会十五大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述。二是要进一步完善工会的组织和职能，为广大教职工提供更加优质的服务。要始终坚持服务大局，找好工会工作和学校中心工作的切入点、结合点、着力点，围绕中心、站在学校整体工作部署的角度，紧密结合学校中心工作，积极履行好工会各项职能，更好地推动学校党委的决策部署在工会系统落实落地。三是要继续做好对教职工的人文关爱工作，让广大教职工深切感受到组织的关心和温暖。要进一步凝聚广大教职工的思想共识，充分发挥桥梁纽带作用，创新工作方式方法，持续优化工会服务，不断提升广大教职工的幸福感、获得感和归属感。